铅山县人社局：职称申报“不出门” 做好服务“暖心人”

为(wèi)强化企业专业技术人(rén)才队伍建设(jiànshè)，推动“优化营商环境”落地，铅山县人社局聚焦企业需求，开展2025年企业专业技术人员职称申报上门服务活动。 政策宣讲时，该局主动走访调研企业10余次(yúcì)，了解人才需求，依据人才特点与结构给出申报建议。同时，将我省针对(zhēnduì)企业高级(gāojí)经营管理人才等群体的职称优惠政策汇编成册，及时发放，助力申报提速。 资料(zīliào)审查环节，为避免群众反复跑腿，人社局通过公众号、政府网站(wǎngzhàn)发布通知与热线。接到企业邀约(yāoyuē)，工作人员上门审查资料，指导补充完善，确保一次审核通过。 网上申报(shēnbào)方面，针对部分人员操作不熟练问题，人社局(shèjú)组织业务人员深入企业“手把手”教学(jiàoxué)，日常还通过电话、微信答疑，提升申报质量。 下(xià)一步，人社局将联合多部门持续开展“上门服务(shàngménfúwù)”，激发人才创新活力。